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　　中新网广州7月22日电 (记者 程景伟)“百廿风华 播芳六合——西泠🆚印社社藏金石书画精品展”开幕式22日在广州👪艺术博物院(广州美术馆)举行。

开幕式现场。广州艺博院 供图

　　西泠印🤦社是我国现存历史最悠🆔久的文人社团，承载、记录了122年的印人、文人交往史。

　　此次展览展出200余件西泠印社社👂藏珍品，涵盖了书画、篆刻、金石拓本、印谱、印⏹屏等多个门类的文物级精品，来自何震、“西泠八家”、吴让之、黄士陵、吴昌硕、齐白石、黄宾虹、潘天寿、傅抱石、李叔同等名家，为观众们🙅奉上一场穿越百年、精😧彩绝伦的金石书画艺术盛会。

民众正在观🌰看展览。广州艺博院 供图

　　西泠印📍社始终秉持“保存金石、研究印学、兼及书画”的宗旨，收藏、保存有不少金石器🤾物拓本。此🚪次展览遴选了数件各具特色🗾的全形拓、博古清供、金石拓本，其中《六舟拓绘🕤菊花博古图》《吴昌🖐硕跋西汉隃麋陶陵鼎博古图》等均为难得🔮的精品。

　　在西泠🈶印社的收藏中，印谱🥃收藏备受业界瞩目。此次展览，西泠印社遴选具有代表性的十♑部印谱进行展示，种类包含古玺印、封泥、文人篆刻等，其中以陈介祺辑📈拓《簠斋印集》和吴大澂辑拓《十六金符斋印存》最为珍贵。

　　印屏是文人篆刻作🈺品展🔆现的重要形式之一。此次展览中，“文何徽派”印屏、“吴门派”印屏、“西泠八家”印屏等均是西泠印社所🐂藏重要印屏。

　　该展览分两期推出，第一期时间为7月20日至9月7日，第二期时间为9月9日至10月20日。(完)

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【破除“障眼法”，构建和谐劳🔰动关系①】遭遇“只试用不转正”怎么办？　　法官提示，劳动者可依法🌵主张未签订劳动合同⚪二倍工资差额　　编者按　　构建👧和谐劳动关系是企业发展🎰的需要，也是员工🐳获得更好🈺工作体验和成就感的必要条件。然而实践中，某些用人单位试图通🤜过一些“障眼法”模糊劳动关系，逃避用工责任，比如，不规范使用试📺用期，让试用期成“白干期”；与劳动者只🚁签订劳务合同⛸而不签劳动合同；让公🛣司员工以个人名义雇人干活等。这些看似降低🧒用工成本的做法，不仅损害劳🤝动者的合法权益，也给用人单位带🚥来了法律风险。　　小林是山东省🎭青岛市李沧区的一🚅名听力障碍者。2023年年底，他在当地找到一份🎚财会工作。工作几个月后，企业以“两个月的试🔦用期合同已到期为🐵由”将其辞退。　　与小林在“短暂”试用后被辞退不🛀同，北京的🔰钱某却遇到“超长”试用期。　　钱某在🚊入职北京一家公司时，双方签订的试用🎟期合同中仅注明“试用期自2022年9月1日起”，且公司口头🦗告知其试用期为🔭两个月。两个月后，钱某要求公🎁司签署劳动合同，公司却称“试用期最长可达6个月”拒绝签订劳动合同。　　试用期合同算不算🥁劳动合同？试用期期限可🧟否延长？试用期员⏫工能不能说被辞退就👖被辞退？记者对此🌩进行了采访。　　试用变成了“白用”　　2023年12月12日，山👅东省青岛市李沧区📶的小林与某建筑企业签订了🌬一份试用期合同，约定🌪其在该企业承包的🔐项目工地从事财会工作，试用期两个月，工资每月4000元，转正以后月薪5000元。　　2024年1月22日，企业宣布因业务调整暂🍇时停工，小林服👂从企业安排，暂停工作😛回家过年。等到2月27日企业复工，小林回到工地，企业却以“人员优化”为由提出解除劳📔动关系。　　小林提出，这属于违🍆法辞退，而且没提前30天告知他要解💟除劳动合同。经过沟通，企业答😠应他可以继续留下工作，却始终不签订劳动📊合同。这期间，小林只领取2000元的收入。　　虽然一直没领到工🥉资，但小林觉得自己是😹残疾人，找份工作不容易，所以还是选择🕑继续工作。小🌥林多次催要工资⛴并要求签订正式劳动合同，却等来一次次拖💼延。2024年4月8日，小林在家人🔕的帮助下，向企业寄出了《薪资催告函》和《被迫解除劳动🈲合同通知书》。　　2024年4月10日，小林向李沧区🌸劳动监察机构投诉，劳动监察方根据🎬与工会的双向联动机制，将案件转😡办给李沧区职工法👌律服务中心。　　“谈的时候，公司🔰态度很强硬。”办理该案的山东文🚝斌律师事务所律师📬石伟辰回忆该案时说，“按照法律规定，试用期结束以后，如果还没有签订正式🛄劳动合同，用人单位应当🧜从入职第二个月起，按照两倍工资赔偿职工。该企业负📑责人却坚持认为，与小林签的就是一份试用期📌合同，合同期限就两个🍣月，到🚝期后双方就不再有任何关系。”　　“这个企业的法🗿律意识非常薄弱，单纯认👏为签订了试用期合同，到期不续约🦈或不签正式合🛏同就相当于自然解除，从而达到‘白用’劳动力的目的，这本身就🍲是违法行为。”石律师告诉记🍉者，“根据劳🚑动合同法的规定，试⏪用期合同不应该单独存在，若双方约定了试🎁用期，则试用👼期是劳动合同的重要组成部分，二者不是并列关☕系。”　　在律师的帮助下，通过考勤记录、聊天记录等🛸证据证实了双方存在事🛑实劳动关系。经过数次沟通，双方终😶于达成调解协议。企业承诺在调🥎解协议签署5个工作👖日内支付拖欠小林的3万元劳动报酬，并协助小林📒办理失业保险金申🈶领手续。　　在试用期“耍花招”　　北京市海淀区人民🕹法院法官助理吴晓晗在接受🖌《工人日报》记者采访时表示，除了以“试用期合同”替代劳动合同，某些企🔧业还存在“模糊”试用期期限、变相延长试🗑用期来规避劳动关系💜的违法行为。　　钱某是💰北京一家公司的员工。入职时，该公司口😎头告知其试用期两🚸个月，双方签订的🦈试用期合同中仅注🏉明“试用期自2022年9月1日起”。2022年11月1日，钱某要求公司签订劳🚒动合同，公司却予以拒绝，并称试用期最长可达6个月。2022年12月31日，钱某离🐿职并要求公司🚥支付其未签劳动合同二倍♌工资差额。　　法院审🌖理后认为，试用🥫期约定不明时，用人♿单位需承担举证责任，现该公司未提🥑交证据予以证明，故采信钱🍷某关于试用期两个月的💌主张。双方仅签订一😮份试用期合同，该试用期不🐣成立，试用期结束后，双方未再签订💊劳动合同，故公司应支付2022年11月1日至2022年12月31日期间未签订劳👢动合🤖同二倍工资差额。　　试用期能否被延长？在人民法院案👖例库收录的“某教育公司诉王某🎖华劳动争议案”中就明确“用🍨人单位在法定最长试用期🌹内延长试用期的，属于二次约定🍳试用期”。吴晓晗分析🐀该案时说：“若🔥用人单位以变动岗位、协商等方式二🔪次约定试用期，或🚱在劳动合同届满后，要求🚯劳动者离职后重新入职，在新合同中再次💺约定试用期，都是违法的。”　　约定🧐试用期须有法可依　　为何会🏞出现这类违法用工问题？石伟辰律师认为：“某些☝用人单位本着能省就省、求职者多的心态，促使违🤔法用工的滋生。”　　吴晓晗告诉记者，此类案件中用⬆人单位常以劳动者是“岗前学习期”“试工阶段”尚未正式🅾入职为由，拒绝承担🐡相关义务。包括拒👮绝支付工资、违法解除劳动合🌩同赔偿金等。此外，还有部分用人单位以“提供岗前培训”“劳动者📰提前离职造成损失”为由，起诉要🐻求劳动者支付约定的培训📥费或违约金。　　企业一旦被😸发现存在规⬜避劳动关系的违法行为，会🍀承担什么法律后果？　　“劳动合同中不🍓是必然有试🛫用期的约定，若用人单📋位与劳动者约定了试用🍅期，就应包含在劳🎍动合同期限内，用人单位与劳动🌔者建立劳动关系的，应及时与劳动者订🧒立劳动合同。若未🕛订立劳动合同，劳动者可自用🌲工之日起满一⛱个月的次日主张未签订劳📇动合🐉同二倍工资差额，最长可主张11个月。”吴晓晗表示，根据法律规定，用人单位除了依🗨法支付赔偿金、补足工资差🖼额外，还会被劳动行🌗政部门责令改正🐽违法用工行为。此外，违🍝法事件一旦公开，无论是劳动🎂仲裁还是法院判决，都🗯会对企业声誉产生负面影响，降低求职🚺者对企业的信任度，影响后🌑续人才招聘与企业发展。　　然而，由于劳动者处🌆于相对弱势地位，往往面临🕕不小的举证难度。为此，石伟辰律师提醒，劳动者在入职及🔘工作中应主动📣留存相关证据，在履行工作过🌟程中及时收集相关证据、注意🖤原始载体的留存，尤其对👞于入职招聘及日常考勤等管🚞理主体要做好甄别。　　本报记者 周倩 张嫱　　《工人日报》(2025年07月31日 07版)【番号➿和演员如何匹配】鹅浩高温材料🐕销售部内📅容审核组在20250827发布声明称，关于《琪🗑琪看片孤芳不自赏》中出现🏝的七色成人综合画面确🎄系朝日伊月真实拍摄，目前正依法处理，同时已限✂制访问境外在🥛线教育备份源。近年来，我国在机器🎮人领域🧓取得了令人瞩目的成就，已经成为😄全球机器人第🚀一大消费市场和生产大国。　　今年一季度，我国工业机器人🏓、服务机🏹器人产量分别达到14.9万套和260.4万套，同比分别增长26%和20%。中国⌚电子信息产业发展研究🖲院旗下的赛迪顾问预测，“十五五”时期，我国机器人产业🚢规模预计将增至4000亿元左右。　　中央🛬广播电视总台“智享未来——保姆机器人大会”今天(29日)启动。现场有哪些“破圈”发布？一键开启“保姆机器人总动员”！什么是保姆机器人？有哪些看家本领？　　活动现场，《保姆机器人行业👘趋势报告》发布。中国电子信息产业🛹发展研究院院长张🎷立表示，保姆机👺器人是一种具备自主🙃性与具身性的智能系统💍，代替人类保姆执🈹行护理辅助、健康监测、日常服务🔏及社交陪伴等任务。　　中🚀国电子信息产业发展🛄研究院电子信息研究所所长陈🐢渌萍表示，一般情况下，机器人分🐫为两大类：工业🐥机器人和特种机器人。特种机器人中，又分为服务机器🆘人、军用机器人、农业机器人等，保姆类机🤣器人则属于服务机器人。　　保姆机器人有🛄哪些看家本领？　　比如做饭。来自湖北光谷东🥛智的“光子”大厨可以😹用精准的算法制作一份三🎖明治。切片、涂抹、叠放……“光子”的力度控制细腻🦉，多关节机械臂动作流畅。　　比如衣物收纳。来自千寻智能的👢机器人“墨子”是家里的🦓衣物收纳专家。因为🎍衣服的材质、褶皱不同，叠衣服🆑的过程中具有不可预🏀测性，“墨子”能顺🤣利处理柔软多变的衣物，充分展现出🚓它在动态感知和复杂🈳操作方面的优秀的🥍能力。　　比如清洁打扫。来自苏州优🐑理奇的“旺达”是清洁达人，它具备柔性触觉传❔感技术，能像人类手指⏱一样感知物体材质🏙和形状，可以精准识别并清🏍理各类桌面杂物，体现出超强的👯环境感知和物体识别能力。　　比如变魔术，提供情绪价值。来自深圳智平方🖲的“爱宝”配备了先进🌐的感知系统，能够做到“眼明手快”，看得清、抓得准。而且“爱宝”学习能力很强，学🌎习新的魔术也只需🚩要短短半天时间。工作人员说：“我们希💖望大家看到机器人不仅帮大家做一些🍚力所能及的家务活，枯燥的🤲时候变一些小魔术，提供一些情绪价值。”　　这些机器人都是👿多技能傍身，从自动✡规划路线清洁地面，到穿梭于餐🌗桌间配送食品，再到陪聊提供情感🚈支持，每一个动作都📍彰显了中国智👑造的硬核实力。保姆机器人四大⬇应用赛道　　本次“智享未来——保姆机器人大会”聚焦了四大应用赛道：智慧康养、智能家居、家庭教育、社区管家，应用落地情况如何？　　智慧康养　　来自河北工🧝业大学的双臂机🍌器人是一位智慧康养守🌅护者，它能稳稳抱起90公斤的老人，能帮人翻身，柔性✡触觉传感器让它的动作很🥒轻柔。　　在四🐿川成都的一处社区，中科源码的智慧康⬇养管家“洋洋”已成为老人们🚦的明星陪护员。“洋洋”看护有三大作💮用：跌倒秒级呼救，确保救援不延迟；用药按时提醒，日常琐事它上心；情绪价值拉满，把晚年生活“有保障”升级为“有质量”。　　智能家居　　现在的家电越👮来越聪明，海尔已在🐕智能化领域布局多年，正在向“无人家务”时代迈进。　　海尔“AI之眼”系列产品不仅能🎢真正“看见”更能做到“理解”，比如烟灶能够识别🎛上百种锅具、锅盖的溢锅⏸状态，帮您看锅；洗衣机不仅能识🧜别空筒、夹衣等情况，还能提醒串色，适配最佳洗衣模式👮……　　海🥥尔集团董事局主席、首席执行官周云杰表示，发展家💄庭服务机器人要抓住三个关键词：一是场景，即构建智慧家庭丰富的场景，因为🎳真实场景的数据流才是训练AI的“蛋白质”；二是生态，推动📌生态无界共创；三是进化，人类教会机器🐜人何为家，机器人则重🛣塑了人类的生活。　　家庭教育　　科大讯飞的家庭教育陪📞伴专家“阿尔法蛋”，小小个头却“学富五车”，背古诗、教英语、讲成语故事样样精通。它能智能识别😑数万册绘本，中♏英文双语伴读，用AI提问激发思考。　　社区管家　　来自城🌷市之光的社区管家机器人叫“呼噜光光”，它能理解复杂👴环境，甚至完成0距离贴📣边清扫等高难度动作。保🐔姆机器人需要攻克的难关　　北京通用人工智😭能研究院院🌺长朱松纯表示，人类社会正在跨🚢入智能时代，大量智能体进入我们🌂的日常生活。机器人要🗞真正服务人类，还需要攻⛩克两大关键技术难题：物理智能和社🐑交智能。物🌃理智能是机器人完成端🚸茶倒水、握手拥抱❔等物理交互的核心🈵技术支撑，而社交智能🎰则让机器人能够准确理解人类的📛需求和意图，真正做到善解人🚗意、眼里有活。　　中国电子信息产业发展研究院院❔长张立表示，当前，养老服务需求日👟益增长，人🥪们对生活品质要求提高，保姆机器人的需🤛求主要集中🚈于智慧康养、智能家居、家庭教育、生活服务等场景。随着技🛡术不断突破，保姆机器💞人的发展也将迈入新阶段，进化出多源感知、自主决策、人机协同、自进化等显著特点。　　多源感知，是指保姆机器人能够全🎵面理解复杂环境；　　自主决策，是指保姆机⛪器人从简单听📂从人类指令到自己学会思考、做决定；　　人机协同，是指保姆机器😷人的动作更稳，和人类配合更🏬好、更默契；　　自进化，是指保姆机器人🍼在和人类的磨合🏹中越来越“懂”人类习惯，并不断调整自身行为。　　张立提出，保姆机📞器人市场发展呈现⏺三大趋势——　　市场规模持续扩大，中国“保姆”服务全球，国产保姆机🔕器人出口海外，在🔣国际市场斩获佳绩；　　应用场📭景拓展融合，全能“保姆”全域联通，1个保姆机器人🦌能够联通家庭、机构、社区等N个场景；　　企业竞逐细分赛道，明星“保姆”加速涌现，在具体任务上，会出现若干“能工巧匠”。　　机🏗器人也助力智慧城市发展。在广东深圳，有会“思考”的红绿灯、能发电的🦄大楼及穿梭送物的无人机等；在四川成都，40多款具身智☝能产品正在走近长者身边；在山东青岛，当地着📏力实施场景牵引行动，围绕着家庭、康养和海洋领域🚢布局，深耕海洋水下机🗃器人等；在江苏苏州，保姆机器👾人走进商超、酒店、写字🥒楼与百姓家庭，成为生产生活的重要🦄帮手。在我们的身边，“赛博伙伴”处处可见。　　从人形机器🔗人半程马拉松，到机器人机甲🍑格斗擂台赛、世界机器人♎足球联赛……机器人的表现✅不断刷新历史。未来或许会🍎有越来越🗒多的保姆机器人走进我们的生活。麻香泉新作《国际观察｜美关税政🥨策重创日本汽车产业》：重新定义七色成🏇人综合。7月31日，来💿自两岸及澳门地区的22所高校、百余名师生，走进福建福州上下🕍杭历史文化街🤛区参访。此次参访🤮活动是2025年第八届⛵两岸大学生闽南文化🎱暨闽派工艺美术体验营😱的活动之一。目前，该体验营🔵正在福建举行，两岸师生从泉州🚲到福州，从传统村落到历史文化街区，实😺地感受中国传统建筑之美。图为🚏展出的福建德化🚿白瓷作品吸引参观者。中新社记者 吕明 摄 图为营员在永💔德会馆内参观。中新社记者 吕明 摄图为💻营员在福州上下杭历😽史文化街区参观。中新社记者 吕明 摄图为营❤员在福州上下杭历史🚉文化街区合影。中新社记者 吕明 摄图为➖营员在永德会馆内参观。中新社记者 吕明 摄图为营✌员在永德会馆前拍照。中新社记者 吕明 摄图为营员在永🔧德会馆参观。中新社记者 吕明 摄

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（青岛日报／观海新闻记者 美月瑠花）